投資集團(tuán)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，以“1234”工作模式為推手，打造“黨建+業(yè)務(wù)”雙輪驅(qū)動(dòng)新引擎，促進(jìn)黨建工作與經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)工作的“深度融合、內(nèi)生增長(zhǎng)、協(xié)同互動(dòng)”。
創(chuàng)建一個(gè)品牌。創(chuàng)建“丹桂飄香黨旗紅”黨建品牌，充分發(fā)揮黨組織在現(xiàn)代企業(yè)制度下的政治核心作用，引領(lǐng)全體黨員干部員工深刻理解并積極踐行黨的理論和路線(xiàn)方針政策，將政治自覺(jué)轉(zhuǎn)化為工作熱情和創(chuàng)新能力，推動(dòng)公司決策科學(xué)化、管理現(xiàn)代化。
加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè)。加強(qiáng)黨組織陣地建設(shè)。認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”、主題黨日、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等基本制度。借助發(fā)放政治生日賀卡、書(shū)寫(xiě)政治生日感言等手段，進(jìn)一步激發(fā)黨員隊(duì)伍活力，凝聚發(fā)展共識(shí)。同時(shí)優(yōu)化調(diào)整黨支部設(shè)置，不斷夯實(shí)黨組織基礎(chǔ)。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。注重對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)考察，確保黨員發(fā)展質(zhì)量。同時(shí)鼓勵(lì)和支持黨員在人居環(huán)境整治、關(guān)愛(ài)社會(huì)弱勢(shì)群體、無(wú)償獻(xiàn)血、掃雪除冰等志愿活動(dòng)中沖鋒在前，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
聚焦三項(xiàng)突出。突出頂層設(shè)計(jì)。推行“雙向進(jìn)入、交叉任職”制度，將黨組成員與董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員適當(dāng)交叉任職，把黨建工作內(nèi)嵌到公司治理各環(huán)節(jié)，促進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)與公司治理機(jī)構(gòu)深度融合，充分發(fā)揮黨組“把方向、管大局、保落實(shí)”作用。突出用好外援。與21家在丹金融機(jī)構(gòu)成立黨建共建聯(lián)盟，構(gòu)建廣泛合作的金融合作網(wǎng)絡(luò)，開(kāi)辟更豐富的資金來(lái)源、更靈活的融資渠道和更多元化的金融服務(wù)，為公司拓展產(chǎn)業(yè)板塊、項(xiàng)目建設(shè)等方面注入強(qiáng)勁動(dòng)力。突出風(fēng)險(xiǎn)防控。通過(guò)上黨課、專(zhuān)題培訓(xùn)及微信公眾號(hào)等方式、渠道強(qiáng)化黨員干部員工“防風(fēng)險(xiǎn)、守底線(xiàn)”意識(shí)。不定期開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)和經(jīng)營(yíng)審計(jì)，強(qiáng)化內(nèi)部控制。運(yùn)用法律、協(xié)商等手段，加大不良債權(quán)清收力度，同時(shí)建立動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，有效降低損失，優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)。
推行四力建設(shè)。打造引領(lǐng)力。對(duì)于關(guān)鍵崗位職務(wù)選拔，實(shí)行“政治體檢”前置制度，確保被選拔人員政治、業(yè)務(wù)雙過(guò)硬；組織黨員、員工參加登山活動(dòng)、拔河比賽等活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力、提升團(tuán)隊(duì)凝聚力、錘煉團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。打造育人力。將黨建要求與招聘標(biāo)準(zhǔn)相融合，全方位考核應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)、政治立場(chǎng)、道德品質(zhì)、團(tuán)隊(duì)合作能力等各項(xiàng)因素；帶領(lǐng)黨員干部員工赴紅色基地現(xiàn)場(chǎng)參觀教學(xué)，厚植紅色文化，進(jìn)一步激勵(lì)全體人員不怕困難、奮勇拼搏，提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。打造廉動(dòng)力。召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議暨警示教育大會(huì)，通過(guò)觀看警示教育片，發(fā)放廉潔倡議書(shū)，公眾號(hào)轉(zhuǎn)發(fā)違紀(jì)違法典型案例通報(bào)等形式，進(jìn)一步激發(fā)黨員干部員工廉潔動(dòng)力，形成知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)的良好氛圍。打造影響力。依托黨建平臺(tái)，積極策劃并參與扶貧幫困、關(guān)愛(ài)一線(xiàn)工人等活動(dòng)，樹(shù)立負(fù)責(zé)任、有溫度的國(guó)企形象；利用視頻號(hào)、公眾號(hào)等宣傳平臺(tái)大力宣傳公司黨建活動(dòng)、項(xiàng)目建設(shè)、招投標(biāo)、扶貧幫困等工作動(dòng)態(tài)，全方位展示公司在社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域的作為和成果，有力提升公眾認(rèn)知度和社會(huì)影響力。
黨群紀(jì)檢部
